Missions

Centrale Nantes est une grande école d’ingénieurs qui diplôme des ingénieurs, des étudiants de masters et des doctorants à l’issue de parcours académiques basés sur les développements les plus actuels de la science et de la technologie et sur les meilleures pratiques du management.

Membre du Groupe des Écoles Centrales (Lille, Lyon, Marseille, Nantes et Paris) , notre école dispense un enseignement de haute qualité pour des étudiants fortement sélectionnés.

Établissement public sous tutelle du ministère de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation, Centrale Nantes compte plus de 2250 étudiants, 500 collaborateurs et 600 vacataires.

Descriptif du poste :

Au sein de la Direction de la Formation, vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur adjoint en charge des formations Master.

Votre mission principale consistera à coordonner et/ou assurer, de façon autonome et polyvalente, les activités de gestion administrative, financière et RH liées au fonctionnement de la structure (direction, unité, service…) .

Vos activités principales seront les suivantes :

• Informer et accompagner dans leurs démarches les interlocuteurs
• Assurer la coordination et/ou la réalisation des activités administratives, financières et de gestion du personnel

o Aider au quotidien le directeur adjoint de la formation en charge des masters dans le cadre de ses missions de pilotage des différents parcours de master

o Assurer la gestion opérationnelle des parcours de master

• Assurer la circulation de l'information, communiquer avec les services de la structure et les partenaires extérieurs
• Participer et/ou assurer l'instruction de dossiers complexes en vérifiant la conformité réglementaire
• Réaliser des tableaux de bord, identifier des indicateurs et en assurer le suivi, produire des bilans et des statistiques
• Élaborer, préparer et contrôler des actes de gestion et prévenir le contentieux
• Proposer et concevoir des outils de gestion administrative, des processus et des documents pour améliorer le fonctionnement de la structure

Profil recherché

Compétences :

• Connaissance des objectifs, organisation et fonctionnement de l’établissement
• Techniques de management, encadrement et gestion des conflits
• Méthodologie de conduite de projet et suivi budgétaire
• Anglais niveau B1
• Conception de tableaux de bord et outils de suivi

Qualités requises :

• Rigueur
• Fiabilité
• Réactivité
• Sens relationnel

Niveau requis : Vous êtes titulaire d’un BAC+2 et disposez idéalement d’une première expérience dans ce domaine.

Nature du poste

• Poste en CDD 12 mois
• Poste ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires
• Catégorie A – Assistant ingénieur
• Poste à temps plein – basé à Nantes
• Flexibilité horaire
• Modulation cycles de travail (possibilité de travailler sur 4, 5 jours)
• RTT + congés supplémentaires
• Télétravail possible
• Indemnité télétravail
• Parking gratuit
• Remboursement transport à 75%
• Prime mobilité durable (si vélo ou covoiturage)

Rémunération : selon les grilles de la fonction publique d’État

Poste à pourvoir : Octobre 2025

Contact RH : Louane ALLAIN

Contact Manager : Frédéric GRONDIN

Cette annonce fait référence aux termes de « candidat », « ingénieur », « responsable », … Ces appellations sont à considérer au-delà du genre et à prendre au féminin aussi bien qu’au masculin.

Centrale de Nantes s’engage pour l’égalité et la diversité. Conformément aux engagements RSE pris par notre établissement, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.