Présentation

Rattaché(e) directement à votre référente paie, vos missions seront les suivantes :

• Gérer un portefeuille clients (multi-conventions)
• Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie
• Etablir les bulletins de salaire dans le respect des dispositions conventionnelles et légales
• Gérer les déclarations sociales (contrôle des cotisations, résolution des anomalies DSN, intégration des fiches paramétrages DSN)
• Rédiger les contrats de travail
• Gérer les formalités de l’embauche à la rupture du contrat du salarié
• Assurer le suivi des dossiers du personnel et des absences
• Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, MSA, caisse de retraite complémentaire, caisse de prévoyance, DGFIP…)
• Accompagner et conseiller les employeurs

Vous serez à l’écoute des besoins de nos clients que vous fidéliserez et vous veillerez à leur satisfaction.

• Vous maitrisez le logiciel SILAE
• Vous avez le sens de l'organisation, faites preuve de rigueur et de discrétion
• Votre esprit d’équipe ainsi que votre bon relationnel seront la clé de votre intégration au sein de notre service social.
• Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure Bac+2 ou plus avec une spécialisation en Paie, en droit social ou Ressources Humaines.
• Vous justifiez d'une expérience préalable réussie acquise dans un cabinet d'expertise comptable structuré à un poste de gestionnaire de paie d’au moins 2 ans

Rémunération selon profil et expérience

Avantages :

• Intéressement
• Jours de congés supplémentaires
• Modulation du temps de travail (alternance semaines 40h et semaines 32h dans le mois)
• Prime de 13ème mois
• Prime d’objectif
• Parking privé

Au sein de ce réseau dynamique, Cerfrance Provence & Alpes Méditerranée, avec ses plus de 100 collaborateurs répartis sur 11 agences, recherche un Gestionnaire de paie (H/F) pour son siège situé à La Crau près de Toulon (83), afin d’accompagner son développement et renforcer son Pôle social.