TOTALENERGIES RAFFINAGE CHIMIE : CHARGÉ(E) DE MISSION RH _ PROJETS DE RECRUTEMENT ET MARQUE EMPLOYEUR (H/F)

Poste
Volontariat International en Entreprise (V.I.E) (12 mois)
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Métier
Ressources Humaines - Personnel - Formation : Formation
Localisation
Bruxelles, Belgique

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Présentation de la société : TOTALENERGIES RAFFINAGE CHIMIE

À propos de Total
Total est un groupe multi-énergies, qui produit et commercialise des carburants, du gaz naturel et de l’électricité. Nos 100 000 collaborateurs s'engagent pour une énergie meilleure, plus abordable, plus sûre, plus propre et accessible au plus grand nombre. Présent dans plus de 130 pays, notre ambition est de devenir la major de l’énergie responsable.

Missions

Rejoignez notre filiale TotalEnergies RC Belgique basée à Bruxelles !

Au sein du département Recrutement de la branche Raffinage-Chimie nous recherchons un(e) chargé(e) de missions RH _ Projets de recrutement et marque employeur afin d'effectuer les tâches suivantes:

1. LinkedIn : Développer notre stratégie de sourcing

2. Marque employeur : Proposer et mettre en œuvre des actions innovantes

3. Relations Ecoles : Organiser les évènements avec les universités situées en Belgique

4. Stages : Gérer les stages en Belgique

5. Activités « Insertion des jeunes » en France (en lien avec PSE (People and Social Engagement) , la Fondation, TGHRS (TotalEnergies Global Human Resources Services) et les correspondants Alternance :
  • Assurer le déploiement et le pilotage des campagnes Alternance, Stages de 3ème et de 2nde
  • Gérer l'exercice de la Taxe d'apprentissage Coperf, aides exceptionnelles
  • Superviser la communication avec les parties prenantes RC sur les objectifs et réalisations.

Profil recherché

Formation recherchée:
  • Diplômé(e) d'un Master en Ressources Humaines ou Communication
Compétences techniques:
  • Connaissance des réseau sociaux (Instagram) , des outils de recrutement (LinkedIn Recruiters)
Compétences informatiques:
  • Très bonnes connaissances de Microsoft Office 365 : Teams, Outlook, Excel. PowerBI serait un plus.
  • Bonnes connaissances d'Instagram et LinkedIn Recruiters
Langues :
  • Anglais : niveau B2+
  • Français : niveau C2

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