Présentation de la société : JURIDICTIONS ADMINISTRATIVES
Juridictions administrativesMissions
Votre environnement professionnel :
Juridiction administrative d'appel des jugements rendus par les tribunaux administratifs de Montpellier, Nîmes et Toulouse
Composition et effectifs :
21 magistrats, 26 agents de greffe
Vos activités principales :
Encadrer l’équipe du greffe et assurer la bonne exécution et le suivi de la procédure juridictionnelle tout au long de son déroulement, de la saisine de la juridiction à l’archivage des décisions.
- Encadrer et animer l’équipe des agents constituant un greffe de chambre
- Participer aux réunions organisées par le/la greffier(ière) en chef, diffuser l’information aux agents du service et s’assurer du respect des procédures et consignes données.
- Travailler en collaboration directe avec le président de chambre et assister les magistrats au quotidien.
- Assurer le suivi de la régularité de la procédure contradictoire.
- Assurer l’interface avec les parties, les avocats et les magistrat(e) s.
- Suivre le déroulement de l’instruction, proposer des plans d’instruction et mesures utiles pour la mise en état des dossiers et suivre les stocks.
- Organiser et veiller au bon déroulement des audiences sous l’autorité du président de chambre (préparation, accueil des parties et greffe de l’audience) .
- Assurer une relecture attentive des projets de décision, contrôler les notifications.
- Rédiger le cas échéant des ordonnances
Le chef de juridiction, le greffier en chef et son adjoint.
Liaisons fonctionnelles :
Magistrats et agents de greffe de la juridiction ; Conseil d'Etat ; Tribunaux administratifs du ressort ; Préfecture de Haute-Garonne ; Préfecture de la Région Occitanie ; Greffiers en chef des tribunaux administratifs du ressort; Avocats
Vos perspectives :
Mobilité interne : possibilité de mobilité vers tout autre poste de même niveau de la juridiction
Mobilité externe : possibilité de mobilité vers tout autre poste de même nature au sein de l’administration centrale et territoriale
Perspectives d’évolution : présentation des concours de catégorie supérieure
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Groupe RIFSEEP : 1
- Tenue des audiences
Possibilité de formation « prise de poste de greffier » .
Profil recherché
Vos compétences principales mise en œuvre :
Connaissances techniques :
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise A acquérir
Bureautique et outils collaboratifs: niveau pratique requis
Environnement administratif, institutionnel: niveau pratique à acquérir
Savoir faire :
savoir s'organiser : niveau maîtrise requis savoir rédiger : niveau pratique requis savoir manager : niveau pratique requis savoir analyser : niveau maîtrise requis avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique requis savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
Savoir être :
savoir s'adapter : niveau pratique requis sens des responsabilités : niveau pratique requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
sens de la pédagogie: niveau pratique requis