Présentation de la société : FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Missions

Coordonnateur CLSPD.
Placé sous l'autorité du Directeur Général des Services.
Diriger le Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD) et en coordonner l'action.

Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique :

• Organiser et animer un réseau de professionnels ;
• Piloter des formations restreintes du CLSPD ;
• Préparer et animer la séance plénière du CLSPD ;
• Impulser et Coordonner les actions en lien avec la prévention de la délinquance ;
• Établir et veiller au budget du CLSPD ;
• Assurer le secrétariat du CLSPD ;
• Organisation des actions de prévention et de dissuasion.

• Recrutement par voie statutaire (mutation
• détachement) ou contractuelle catégorie A ou B ;
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année (sous conditions) + CNAS + participation mutuelle + participation prévoyance ;
• Temps Complet
• Cycle horaire de 37, 5 heures par semaine.

Profil recherché

Compétences et posture professionnelle :
1/ Savoirs /connaissances théoriques :

• Connaissance du fonctionnement de la procédure pénale ;
• Connaissance de l'organisation de la justice ;
• Connaissance des différentes administrations publiques ;
• Contact aisé, direct et constructif avec un réseau de partenaires variés.

• Maîtrise des logiciels bureautiques/connaissance des outils numériques ;
• Capacités rédactionnelles et de synthèse.

• Sens du service public ;
• Grande rigueur dans le travail et sens de l'organisation ;
• Autonomie, adaptabilité, réactivité ;
• Forte discrétion et respect de la confidentialité ;
• Esprit d'équipe et sens de la communication ;
• Capacité d'analyse.

• Niveau d'étude souhaité : Bac+ 3 minimum ;
• Expérience confirmée dans le domaine de la prévention de la délinquance.