GROUPE CEGI : INGÉNIEUR COMMERCIAL/INGÉNIEURE COMMERCIALE EN ALTERNANCE (H/F)

Poste
Contrat d'apprentissage (24 mois)
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Localisation
(Ile de France)

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Présentation

Alternance - Ingénieur(e) d’affaires – H/F

Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, Editeurs de progiciels dans le monde de la santé, du médico-social, du travail temporaire et des PME ? Vous êtes un excellent communicant et de nature persévérante.

N’attendez plus et rejoignez-nous !

Expert depuis plus de 45 ans dans la santé, le médico-social et le travail temporaire, le Groupe CEGI propose des logiciels métiers parfaitement adaptés aux besoins de ses clients et les accompagne dans la digitalisation de leur SIRH.

Vos missions

Après une formation à nos logiciels et au secteur de la santé, vous accompagnerez l’équipe commerciale de Cegi Santé sur la promotion et la vente de notre ERP.

Vous aurez principalement la charge de :

  • Réaliser un benchmark pour identifier les bons prospects
  • Mener des actions de prospection multicanales (appels, e-mails…) en vous appuyant sur les outils mis à disposition
  • Rédiger et lancer des campagnes de mailings ciblées, en assurant le suivi et les relances commerciales auprès des prospects identifiés
  • Participer aux présentations du logiciel en clientèle aux côtés de l’équipe commerciale (selon profil)
  • Assurer la gestion administrative et le suivi des actions commerciales dans le CRM : élaboration des devis, validation des commandes, envoi des contrats, mise à jour de la base de données clients (Alfa Tiers)
  • Prendre en charge un portefeuille clients et participer à son développement (selon profil)
  • Effectuer un suivi des ventes (selon profil)

Votre profil

Étudiant(e) en bac+4/5 en école de commerce ou université, vous disposez d’un excellent relationnel ainsi que de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre autonomie et votre force de proposition. Vous avez le goût du challenge et aimez évoluer dans un environnement stimulant.

Ce que nous offrons

  • Une entreprise à taille humaine avec 500 collaborateurs
  • Un parcours de formation et d’intégration
  • De multiples possibilités d’évolutions
  • Un management de proximité et bienveillant
  • Une ambiance conviviale avec des évènements en interne

Déroulement des entretiens

1. Entretien avec la RH

2. Entretien avec la Tutrice et l’assistante commerciale