Présentation de la société : DIRECTION ZONALE DE LA COMPAGNIE RÉPUBLICAINE DE SÉCURITÉ SUD-OUEST

Missions

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Suppléer le régisseur
Contrôler les pièces justificatives avant de payer les dépenses autorisées
Saisie des ordres de mission, réservation des transports et hébergements sur Chorus DT
Vérification et paiement des frais de stages et des missions sur CHORUS DT
Préparation des IJAT
Recensement des heures supplémentaires.
En lien avec la direction zonale des CRS Sud-Ouest, le SGAMI et la trésorerie générale et AMEX

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Transmission des suivis mensuels des dépenses des régies de l’unité à la DZCRS Sud-ouest, au SGAMI et à la trésorerie générale
Vérification des frais de stages et des missions à l'aide de CHORUS DT
Préparation des IJAT
Recensement des heures supplémentaires
Utilisation ponctuelle du logiciel LORRAIN NG

Composition et effectifs du service
4 personnels CEA et Administratifs
Liaisons hiérarchiques
Commandant d'unité ou son adjoint
Liaisons fonctionnelles
D.Z. C.R.S. Sud-Ouest - Préfectures - SGAMI Sud-Ouest - Trésorerie Générale - Autres services de police - Unités CRS

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Poste à responsabilité budgétaire
Discrétion, disponibilité, rigueur et sens de l’organisation

Horaire de travail : 40 h 30 en régime hebdomadaire – 29 RTT
Qui contacter ?
Poste de police de l'unité : 05 24 29 24 67 (demander le commandant d'unité ou son adjoint)
ou par courriel : crs24-sec-dzbordeaux-dccrs@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt de candidature : 31 décembre 2025

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité disponible à l'adresse suivante :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Ce formulaire de mobilité, dûment rempli et revêtu de la signature et du cachet hiérarchique, doit être obligatoirement joint à toute candidature.

Il doit être également complété, daté et signé pour tous les candidats.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

• Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau pratique
• requis
• Avoir des compétences en informatique
• bureautique / niveau pratique
• requis
• Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique
• requis

• Savoir appliquer la réglementation / niveau pratique
• requis
• Savoir travailler en équipe / niveau pratique
• requis
• Savoir s'organiser / niveau pratique
• requis
• Savoir analyser / niveau pratique
• requis

• Savoir faire preuve de rigueur et de méthode / niveau pratique
• requis
• Savoir s'adapter / niveau maîtrise
• requis
• Savoir accueillir / niveau pratique
• requis