Présentation de la société : DIRECTION ZONALE DE POLICE NATIONALE – OUEST

Missions

Groupe RIFSEEP : Groupe 1

 Vos activités principales :
 -En contrôle frontières de 1ère ligne, vérification du droit de circulation et du séjour des
ressortissants de l’Union européenne et des pays tiers (compostage des documents de voyage,
vérification du respect des règles sanitaires, consultation des fichiers et signalement de
découvertes de fiches de recherche à un personnel actif…) , étude de l’authenticité des
documents de voyage.
 Activités du service
Service de police spécialisé dans la lutte contre l’immigration irrégulière à la frontière
aérienne, la polyvalence du SPAFP Cherbourg se décline dans ses missions : contrôle des flux
migratoires et lutte contre l’immigration irrégulière, contrôle du respect des règles de sûreté,
préservation, rétablissement et maintien de l’ordre public, recherche du renseignement
émanant du contrôle aux frontières, mission de sécurité générale.
 
Votre environnement professionnel :
 Activités du service
 Le SIPAF de Cherbourg est chargé de la lutte contre l’immigration irrégulière sur l’ensemble de 3 départements (Manche-Calvados-Orne) , son implantation est à CHERBOURG-en-COTENTIN
La polyvalence du SPAFP Cherbourg se décline dans ses missions : contrôle des flux migratoires et lutte contre l’immigration irrégulière, contrôle du respect des règles de sûreté, préservation, rétablissement et maintien de l’ordre public, recherche du renseignement émanant du contrôle aux frontières, mission de sécurité générale.
Le SIPAF dispose également d’un local de rétention administratif de 7 places qui est implanté dans ses locaux et dont elle assure la garde

Composition et effectifs du service
 Effectif total : 85
Catégorie A : 2 CCE – Catégorie B : 70 CEA – Catégorie C : 10 PATS – 3 PA

Liaisons hiérarchiques
 Chef de brigade- Chef SPAFP - Chef de service ou son adjoint

Liaisons fonctionnelles
Service interne : Garde–frontière de seconde ligne
Service externe : /

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Régime cyclique : brigades fonctionnant sur un cycle 2/2/3 (travail WE et JF) avec vacations le
matin de 05h05 à 16h13 et vacations l’après-midi de 10h00 à 21h08 donnant droit à une
indemnité de 0, 97€ par heure de nuit (entre 21h00 et 6h00) . Ces horaires sont susceptibles
d’être adaptés en fonction des impératifs de service.
Les heures effectuées les week-ends et jours fériés donneront lieu à compensation horaire
(repos de pénibilité spécifique) .
Les heures supplémentaires (HS) font l’objet de compensation pour dépassement selon les
modalités suivantes :

• majoration de 200 % pour HS effectuées sur repos légal ou jour férié.
• majoration de 150 % pour HS effectuées sur repos compensateur et tous les autres cas.

• Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
• Lien vers le formulaire CAIOM : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques niveau pratique
à aquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe niveau pratique requis
Savoir-être savoir communiquer niveau pratique requis

Vos perspectives :
 - Acquérir une expérience enrichissante dans le domaine du contrôle transfrontière.

• Bénéficier de formations spécifiques à la fraude documentaire et à la réglementation transfrontière.