FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE : DIRECTEUR(RICE) DES COLLÈGES - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-VIENNE (F/H)

Poste
Contractuel - Cadre
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Univers
Administrations et services publics
Localisation
Limoges (87, Haute-Vienne)

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Présentation de la société : FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Conseils départementaux

Missions

Directeur(rice) des collèges (F/H)

Grades possibles :
Attaché
Attaché principal

Conditions d'accès :
Titulaire ou lauréat du concours
Poste susceptible d'être pourvu par voie contractuelle

Filière :
Administrative

Catégorie :
A

Pôle / Direction :
Pôle éducation, culture et vie associative
Direction des collèges

Lieu de travail :
Hôtel du département
11, rue François Chénieux
87000 LIMOGES

Conditions d'exercice / Avantages :
Poste à temps complet 39H30/semaine
25 jours de congés + 29 jours de RTT par an
Télétravail possible en fonction du métier
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours
Titres restaurant d'une valeur de 7, 50 ¤ avec une participation de 4, 50 ¤ de l'employeur
Action sociale et comité des ½uvres sociales
Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable
Politique RH active (formations, qualité de vie au travail…)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o087250428000899-directeur-rice-colleges-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Profil recherché

Savoirs :
Formation BAC+5,
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des procédures et des circuits hiérarchiques,
Bonne connaissance de l'environnement éducatif,
Expérience appréciée en gestion des ressources humaines,
Permis B nécessaire.

Savoir-faire :
Expérience dans la conduite et le pilotage de projets,
Aptitudes à la conduite de réunion et à la négociation,
Aptitude au management et au travail en équipe,
Qualités rédactionnelles.

Savoir-être :
Sens des relations publiques,
Disponibilité, rigueur, autonomie et dynamisme,
Aptitude à la transversalité et qualités relationnelles,
Capacité d'écoute et d'analyse,
Discrétion et loyauté institutionnelle.