HÔPITAL BICÊTRE : DIRECTEUR ADJOINT - CRÈCHE LES FRIPOUNETS (F/H)

Poste
Contractuel - Non Cadre
Univers
Santé et Médecine
Localisation
(94, Val-de-Marne)

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Présentation de la société : HÔPITAL BICÊTRE

Hôpital Bicêtre

Missions

  • Définir un projet pédagogique de crèche, en assurer la mise en œuvre et le faire respecter, ainsi que la réglementation, les protocoles
  •  Accueillir les enfants et leur famille en tenant compte de la spécificité de la crèche hospitalière
  • Assurer et contrôler le suivi sanitaire des enfants (notamment le suivi du calendrier vaccinal)
  • Procéder si besoin à un examen de l’enfant afin d’envisager si nécessaire une orientation médicale avec l’accord des parents
  • Assurer et favoriser la sécurité et le bien-être des enfants et proposer des réponses adaptées
  • Informer, sensibiliser et conseiller l’équipe en matière de santé du jeune enfant et d’accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique                 
  • Contribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de danger
  • Assurer la gestion des moyens humains et financiers (plannings enfants, plannings personnel, commandes, stocks…)
  • Encadrer et Accompagner l’équipe, développer les compétences, évaluer le personnel
  • Assurer des actions d’éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels et des parents
  •  Mettre en œuvre de l'organisation du service, être force de propositions pour améliorer l’organisation de la crèche au quotidien
  • Réaliser les statistiques et analyser l’activité de la crèche
Missions spécifiques :
  • Du RSAI (60h/an dont 10h/trimestre)
  • De l’accompagnant en santé (0, 2 ETP)
Télétravail ponctuel

Profil recherché

PRÉ-REQUIS :
IPDE : Infirmier puériculteur diplômée d' état

Compétences recherchées :

  • Capacités managériales
  • Qualités relationnelles
  • Capacités à communiquer en favorisant le travail en équipe et en réseau
  • Sens des responsabilités
  • Dynamisme, rigueur, autonomie, force de proposition
  • Capacités d'observation, d'analyse, de prise de décisions
  • Esprit d'initiative, d'innovation et d'ouverture vers l'extérieur
  • Avoir un comportement et des actions adaptées face aux situations difficiles
  • Garantir le secret professionnel
  • Développement global du nourrisson et du jeune enfant
  • Concepts pédagogiques
  • Dynamique d'équipe et connaissances managériales
  • Réglementation des EAJE