Pernod-Ricard rejoint Engagement Jeunes

Pernod Ricard est le co-leader mondial des Vins et Spiritueux.  Né en 1975 du rapprochement de Ricard et Pernod, le Groupe s’est développé tant par croissance interne que par acquisitions : Seagram (2001), Allied Domecq (2005) et Vin&Sprit (2008).

Pernod Ricard possède l’un des portefeuilles de marques les plus prestigieux du secteur : la vodka Absolut, le pastis Ricard, les Scotch Whiskies Ballantine’s, Chivas Regal, Royal Salute et The Glenlivet, l’Irish Whiskey Jameson, le cognac Martell, le rhum Havana Club, le gin Beefeater, les liqueurs Kahlúa et Malibu, les champagnes Mumm et Perrier-Jouët ainsi que les vins Jacob’s Creek, Brancott Estate, Campo Viejo et Graffigna.

Le Groupe compte près de 19 000 collaborateurs et s’appuie sur une organisation décentralisée, composée de 6 « Sociétés de marques » et 80 « Sociétés de marchés » présentes sur chaque marché clé.

Le Groupe est fortement impliqué dans une politique de développement durable et encourage à ce titre une consommation responsable.

La stratégie et les ambitions de Pernod Ricard sont fondées sur 3 valeurs clés qui guident son développement : esprit entrepreneur, confiance mutuelle et fort sens éthique.

 

Politique Junior

Chez Pernod Ricard, nous offrons un cocktail unique de cinq ingrédients: Des marques premium à succès, des collaborateurs authentiques, conviviaux et passionnés, un esprit entrepreneurial, des racines locales, une ambition mondiale et un lieu formidable d’épanouissement… Mais il nous en faut un sixième pour faire de cet assemblage le « mix » parfait : Vous ! Vous êtes l’ingrédient essentiel. Ce sont votre touche personnelle et vos qualités individuelles qui donneront à Pernod Ricard ce quelque chose de spécial et qui rendront l’entreprise meilleure.

Si vous êtes curieux(se), dynamique, engagé(e), prêt(e) à découvrir l’industrie des vins et spiritueux et à acquérir une première expérience dans un groupe passionnant, qu’attendez-vous ?

Nous offrons chaque année des apprentissages et des stages dans un large éventail de fonctions, dans nos différentes filiales à travers le monde, pour une période de 3 à 12 mois.