Présentation

Description de l'emploi :

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut !

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui

fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au cœur d’une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents

du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure

passionnante.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Une offre de stage intitulée « Stage en développement d'une solution Gsuite pour la gestions d'investissement (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus opération SAS sur son site de colomiers.

Vous rejoindrez le département « FAL & CL Opérations services » en charge d'activités de support aux chaines d'assemblage de Toulouse

Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en novembre 2026 (cette période est

indicative et pourra être ajustée) .

Ce stage nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Vos principales missions consisteront à :

• MISSION 1 : Etudier et proposer des solutions techniques
• MISSION 2 : développer l'outils en accord avec les besoins
• MISSION 3 : assurer la formation et l'accompagnement des clients

Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre

vos objectifs professionnels.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

• gestion et analyse du besoin
• mise en place d’outils production
• Assurer le suivi client

Votre carte d’embarquement pour cette aventure :

Vous êtes actuellement en BAC+5 5ème année d'école d'ingénieur.

Vous possédez idéalement les compétences suivantes :

Compétences techniques :

• capacité d’analyse et de synthèse
• Force de proposition
• Capacité de travailler en methode Agile

Soft Skills :

• Esprit d'équipe, Proactivité, Autonomie
• Motivé et impliqué dans votre développement personnel

Langues :

• Anglais : Courant
• Français : Courant

Notre processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous

serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au

manager pour un entretien.

Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :

Type de contrat :

Niveau d'expérience :

Famille d'emplois :

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.