Présentation de la société : PRÉFECTURE DU BAS-RHIN
Préfecture du Bas-RhinMissions
RIFSEEP : 2
Emploi type : LOG002A
RMFP : ERLOG025
- Vos activités principales
Plus particulièrement, il est est chargé de :
- assurer la tenue et la mise à jour des registres de sécurité, principalement pour les sites de la préfecture de l'hôtel préfectoral, mais également sur les sites distants, en lien avec les différents partenaires ;
- assurer le suivi sur site lors des contrôles règlementaires et des maintenances périodiques ;
- participer à l'organisation des rendez-vous avec les prestataires ;
- assurer le pilotage du registre, s'assurer du respect des procédures et proposer des évolutions si nécessaires ;
- à partir de l'analyse des rapports, contrôler le fonctionnement des installations techniques, de sûreté et des moyens de liaison ;
- contribuer à la créations ou la tenue à jour des outils de suivi des actions menées et d'exploitation des données en lien avec les contrôles réglementaires et vérifications périodiques sur les sites en gestion ;
- selon les besoins, appuyer le gestionnaire du parc automobile pour le suivi des véhicules (contrôles techniques, réparations auprès des garages, reporting dans les outils de suivi de l'activité…) et participer aux opérations de manutentions du bureau ;
- participer à l’ensemble des missions du bureau des moyens généraux selon les besoins.
- Activités du service
Le SAIA du secrétariat général commun départemental du Bas-Rhin élabore et met en œuvre les stratégies permettant d’assurer l’adaptation du bâti aux besoins des services et à leurs évolutions, assure la sécurisation des sites, préserve la valeur technique et économique du patrimoine immobilier de l’État, pilote les opérations immobilières sur les plans administratif, financier, technique et environnemental, et assure la relations à l’usager au travers de tous les types d’accueil.
Conditions particulières d'exercice
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
/ niveau pratique - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique
/ niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
/ niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser
/ niveau pratique - requis
Savoir négocier
/ niveau pratique - requis
Savoir être
Avoir le sens des relations humaines
/ niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter
/ niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer
/ niveau maîtrise - requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Acquisition et valorisation de compétences dans la perspective d'un déroulement de carrière au ministère de l'intérieur et/ou en interministériel.
Spécificités du poste/contraintes/sujétions
Possibilité d’astreintes et d’interventions 24h/24 pour la maintenance des sites.
Très forte réactivité et adaptabilité.
Déplacements sur les différents sites du périmètre SGCD
Permis B souhaité
Profil recherché
- Activités du service
Bureau sûreté et sécurité : a en charge la sécurité, la surveillance et la sûreté des bâtiments de la préfecture. Il propose un plan sécurité et sûreté pour chaque site préfectoral.
Bureau des moyens généraux (pôle logistique et maintenance ; pôle parc et moyens généraux) : assure la coordination, de la maintenance des bâtiments, délivre un avis d’expertise et suit les contrôles réglementaires, ainsi que des vérifications périodiques. Il a en charge le suivi du parc automobile et assure l’offre de service de la reprographie.
Bureau de l'accueil : regroupe l'ensemble des missions en relation avec les usagers : accueil, courrier et standard. Dans une démarche d'amélioration constante du service, il accompagne l'usager dans certaines démarches, l'oriente vers la structure compétente, analyse les demandes reçues et les oriente.
- Composition et effectifs du service
Bureau des affaires immobilières – 4 agents – 1 attaché (A) , 1 contrôleur des travaux (B) , 2 adjoint administratif (C)
Bureau sûreté et sécurité – 9 agents – 1 attaché (A) , 4 adjoints technique (C) , 3 agents de sécurité d'une société externe, 1 policier réserviste
Bureau des moyens généraux – 11 agents – 1 attaché (A) , 1 technique (B) , 9 adjoints technique (C)
Bureau de l'accueil – 15 agents – 1 attaché (A) , 1 secrétaire administratif (B) , 10 adjoints technique (C) et 3 services civiques
- Liaisons hiérarchiques
Chef de service SAIA n+2
Directrice du secrétariat général commun départemental du Bas-Rhin n+3
Secrétaire général de la préfecture du Bas-Rhin n+4
- Liaisons fonctionnelles
Qui contacter :
Loïc BERGER, chef du bureau des moyens généraux, 03 88 21 64 21
Julien CAYLA, chef du service des affaires immobilières et de l'accueil, 03 88 21 64 20
Nathalie MASSE-PROVIN, directrice du Secrétariat général commun départemental du Bas-Rhin
03 88 21
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx
Personnels externes :
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire_de_demande_de_mobilite.docx