DASSAULT AVIATION : RESPONSABLE PERFORMANCES ECONOMIQUES & RESSOURCES HUMAINES (F/H)

Poste
CDI
Niveau d'étude
Bac+2 (DUT / BTS / BM)
Univers
Électronique et électrotechnique, Transport, Logistique et Supply chain, Aéronautique et spatial
Localisation
Saint-Cloud (92, Hauts-de-Seine)

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Missions

La Direction Générale de la Qualité Totale met en œuvre la politique de Qualité Totale visant à l'amélioration continue de la Société. Elle coordonne l'action Qualité en interne et celle de nos coopérants et fournisseurs.

Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous piloterez le plan de performance et le plan ressources de la Direction. À ce titre, vos activités significatives consisteront à :

  • Effectuer le suivi et le contrôle budgétaire (autofinancement, budget de déplacement, frais généraux, sous-traitance)
  • Mettre à jour les plans de charge, en liaison avec les responsables des départements/services
  • Assurer le soutien aux responsables des départements/services et aux RQP dans le suivi de leurs budgets et Prévisions à Terminaison
  • Gérer les lignes de pointage (outil Planisware/ERPING)
  • Préparer les éléments de synthèse pour la Direction
  • Réaliser les activités RH de la Direction en coordination avec la DRH et SRH (recrutement, formation, mobilité, plan de promotion et d'augmentations individuelles, suivi des effectifs et leur localisation, suivi des différentes campagnes RH…)
  • Élaborer la gestion prévisionnelle des compétences avec les Managers,
  • Représenter DGQT au comité de pilotage de la Dassault Académie
  • Représenter la fonction Qualité Contrôle de Dassault Aviation au sein de groupes de travail (GIFAS)
  • Gérer les moyens généraux avec les Directions établissement de Saint Cloud et Mérignac
  • Représenter DGQT en tant que référent communication

Profil recherché

La Direction Générale de la Qualité Totale met en œuvre la politique de Qualité Totale visant à l'amélioration continue de la Société. Elle coordonne l'action Qualité en interne et celle de nos coopérants et fournisseurs.

Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous piloterez le plan de performance et le plan ressources de la Direction. À ce titre, vos activités significatives consisteront à :

  • Effectuer le suivi et le contrôle budgétaire (autofinancement, budget de déplacement, frais généraux, sous-traitance)
  • Mettre à jour les plans de charge, en liaison avec les responsables des départements/services
  • Assurer le soutien aux responsables des départements/services et aux RQP dans le suivi de leurs budgets et Prévisions à Terminaison
  • Gérer les lignes de pointage (outil Planisware/ERPING)
  • Préparer les éléments de synthèse pour la Direction
  • Réaliser les activités RH de la Direction en coordination avec la DRH et SRH (recrutement, formation, mobilité, plan de promotion et d'augmentations individuelles, suivi des effectifs et leur localisation, suivi des différentes campagnes RH…)
  • Élaborer la gestion prévisionnelle des compétences avec les Managers,
  • Représenter DGQT au comité de pilotage de la Dassault Académie
  • Représenter la fonction Qualité Contrôle de Dassault Aviation au sein de groupes de travail (GIFAS)
  • Gérer les moyens généraux avec les Directions établissement de Saint Cloud et Mérignac
  • Représenter DGQT en tant que référent communication

Profil requis

Vous êtes cadre de gestion avec des connaissances comptables et financières.

Vous maitrisez les outils bureautiques et vous savez vous adapter à d'autres systèmes d'information (SAP, PowerBI, Planisware, Talentsoft, NEO, EBP, GCA, FIORI….)

Vous avez l'esprit de synthèse, le sens de l'organisation, de la méthode et de la rigueur.

Vous faîtes preuve d'autonomie, de dynamisme, du sens de l'initiative, et de discrétion (le respect de la confidentialité de votre travail est impératif) .

Vous possédez de bonnes capacités d'expression écrite et orale.