AIR LIQUIDE : INGÉNIEUR INFORMATIQUE R&D SENIOR (H/F)

Poste
CDI
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Univers
Chimie
Localisation
France, Pau

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Présentation

Descriptif de l'entité et de l'activité

Air Liquide Medical Systems est la filiale d'Air Liquide Healthcare dédiée aux Dispositifs Médicaux. Nous concevons, produisons et commercialisons des produits innovants dans trois domaines : la ventilation (ventilateurs et interfaces patients pour les soins intensifs, urgences, transport, domicile) , les équipements pour les gaz médicaux et l’aérosolthérapie.

Nous comptons environ 460 collaborateurs dans le monde dont 245 en France. Tous les salariés sédentaires sont présents sur notre site à Antony : de la R&D à la production, en passant par les fonctions support!

Nous nous engageons aux côtés de ceux qui luttent pour la vie, en créant les dispositifs les plus simples d'utilisation et en transformant les standards de soin. Nous nous engageons pour offrir une meilleure qualité de vie aux patients.

Nos 5 principales valeurs sont l'innovation, la simplicité, la qualité, l'engagement et l'esprit d'équipe.

Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?

Au sein de notre service R&D, son rôle d'ingénieur est de participer au développement informatique des produits tout en apportant son niveau d’expertise. Il doit :

Intégrer de nouvelles technologies ;

Œuvrer à l’amélioration continue des processus en cours, dans le but d’améliorer la qualité et la technicité des produits, et d’optimiser les temps de développement ;

Assurer la conformité de la conception et du développement des systèmes logiciels vis-à-vis des normes et spécifications en vigueur dans l’entreprise (en particulier cybersécurité) ;

Être moteur dans les développements, participer à l’organisation du travail en équipe.

Missions

  • Rédaction de document de spécifications logicielles
  • Rédaction de document d’architecture logicielle
  • Rédaction de document d’analyse de risque (en particulier en matière de cybersécurité)
  • Développement de logiciel PC et de logiciel embarqué tout OS
  • Développement d’outils de travail et d’outils de test
  • Ecriture des tests (unitaires et intégration) et des rapports associés
  • Application des méthodes de développement soft AGILE
  • Optimisation de la qualité des logiciels et des processus de développement
  • Assurer une veille technologique

Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?

Formations et diplômes requis :

Diplôme d’ingénieur (ou équivalent Bac+5) en génie logiciel.

Expériencee de 5 ans (minimum) sur des fonctions et environnements similaires.

Electronique :

  • Lecture/Compréhension de schémas d’électronique numérique
  • Connaissances de base en microcontrôleurs et microprocesseurs

Logiciel :

  • Langages : C, C++, Python, Java, Java-script…
  • Architecture : Design patterns, objet, encapsulation
  • Connaissances en gestion de périphérique : USB, écran, Ethernet, mémoire, …
  • Connaissances en OS embarqué : Linux, Windows, Android…
  • Connaissances en méthodes d’analyse de risque
  • Connaissances en méthodes de test logiciel
  • Connaissances en gestion documentaire
  • Connaissances en méthode de développement Agile
  • Connaissances des outils de gestion de Bug
  • Connaissances des normes : IEC 62304, ANSI/CAN/UL 2900-1, ANSI/CAN/UL 2900-2-1

Qualités :

  • Rigoureux
  • Organisé et méthodique,
  • Autonome avec prise d’initiative
  • Force de proposition dans le domaine technique

Travail en équipe

Langues :

  • Français
  • Anglais – niveau intermédiaire

Nos différences font notre performance

Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.