RENAULT GROUP : INGÉNIEUR.E IMPLANTATION (H/F)

Poste
CDI
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Univers
Automobile et mobilité
Localisation
Dieppe (76, Seine-Maritime)

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Présentation

Votre environnement

La Manufacture Alpine Dieppe Jean Rédélé, recherche un.e Ingénieur.e Implantation (H/F) .

Dans le cadre de la transformation de son site pour accueillir le nouveau modèle CrossOver GT à partir de 2025 et accompagner les futurs projets de l’Usine, la Manufacture Dieppe Alpine Jean Rédélé recherche un(e) Ingénieur.e Implantation intéressé.e pour relever ces défis.

Depuis le lancement de l’A110 en 2017, associé au renouveau de la marque Alpine et depuis la mise en place de l’organisation par Marque du groupe, les équipes de la Manufacture sont associées aux équipes industrie mais également à l’ensemble des équipes Alpine ( F1, Alpine Cars, équipe Marketing & Communication, Commerce ) .

Idéalement situé en Normandie, à 5 min du centre-ville de Dieppe et à moins d’une heure de Rouen, rejoignez la Manufacture et l’équipe de passionnés dans une usine à taille humaine.

C’est l’occasion rêvée de participer à la prochaine étape d’expansion de la marque.

Venez vivre l’aventure Alpine !

Vos missions

Rattaché.e au Manager Ingénierie de Production de son activité, le/la Ingénieur.e Implantation réalise les plans d’implantations détaillés de l’atelier prenant en compte l’ensemble des contraintes bâtiment, process, logistique, fabrication, qualité et maintenance en série et en projet.

Au sein du département Ingénierie vous aurez pour mission de :

Piloter un schéma directeur performant et validé, implanter les moyens process, les zones de picking/kitting, les zones de stocks, les servitudes et autres surfaces des ateliers selon les informations communiquées par les partenaires,

Assurer l'adéquation besoin / disponibilité de surfaces,

Collaborer conjointement avec les pilotes logistiques pour implanter les magasins,

Suggérer des solutions innovantes pour minimiser les coûts,

Être force de proposition dans les revues performance pour proposer plusieurs solutions et permettre un arbitrage,

Organiser et diriger des réunions pour aligner les différentes parties prenantes sur les objectifs et les méthodes,

S’assurer que toutes les modifications demandées sont partagées par tous les métiers clients,

Concevoir et documenter des modes de fonctionnement qui répondent aux objectifs de Qualité, Coûts, Délais (QCD) et Environnement,

Participer à la veille technologique en interne, en externe,

Proposer des ruptures techniques les expliquer et faire adhérer les acteurs du site.

Votre profil

Compétences générales :

Capacité d’animation transversale,

Capacité de synthèse et de priorisation,

Capacité à déployer des outils innovants,

Capacité de conviction et d’argumentation, d’animation et de synthèse.

Compétences métiers :

Connaître des indicateurs de performance : connaître les outils de mesure et de chiffrage (Qualité, Coût, Délai) pour la logistique interne,

Connaître les règles ergonomie au poste (HSE) ,

Maitrise des outils d’implantation (microstation et autocad)

Diplômé.e d'une Ecole d'Ingénieur ou Master 2, vous devez justifier d'une expérience significative de 2 ans minimum,

Vous êtes organisé.e et méthodique et rapide et réactif, vous savez prendre des initiatives. Vos capacités de communication et votre sens de l’innovation sont reconnus.

Vous êtes passionné.e par l'optimisation des processus industriels et souhaitez jouer un rôle clé dans l'amélioration continue de notre organisation.

Métier

Ingénierie de Production

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

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