ORANO CE : CHARGÉ D'INGÉNIERIE DE FORMATION (F/H)

Poste
Contrat d'apprentissage (24 mois)
Niveau d'étude
Bac+3 (Licence / Bachelor)
Univers
Nucléaire
Localisation
Pierrelatte (26, Drome)

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Présentation de la société : ORANO CE

Chimie & Enrichissement, une technologie de pointe

Depuis les sites de Malvési (Aude) et Tricastin (Drôme/Vaucluse) , Orano opère sur une plate-forme industrielle de référence de l'amont du cycle, experte depuis près de 60 ans dans la transformation de l'uranium et la chimie du fluor.

L'uranium provenant des mines est purifié et transformé en hexafluorure d'uranium (UF6) enrichi jusqu'à 5 % en uranium 235 pour la fabrication du combustible nucléaire à destination des électriciens français et internationaux.

La sécurité d'approvisionnement de nos clients est garantie par des usines de conversion et enrichissement complètement renouvelées aux plus hauts standards de sûreté, sécurité, avec une empreinte environnementale réduite.

En savoir plus sur la BU Chimie - Enrichissement

Missions

Vous cherchez une industrie d’avenir, bas carbone et compétitive ? Le gouvernement vient d'annoncer un programme ambitieux en faveur du Nucléaire

Vous cherchez un tuteur qui saura vous accompagner et vous faire grandir ? Les nôtres sont volontaires et formés !

Vous cherchez des opportunités ? L’alternance est une voie privilégiée d’accès à nos emplois.

Vous avez envie de relever les défis d'aujourd'hui et ceux de demain avec nous ?

REJOIGNEZ-NOUS ! ! ! !

Orano recrute un(e) alternant(e) avec des missions qui s’inscriront dans le cadre de la roadmap Ecole des Métiers et pourront, en cohérence avec la finalité de la formation suivie par l'alternant(e) , couvrir toute ou partie des axes d’actions suivants :

1- Ingénierie Pédagogique

  • Etablir une charte graphique pour les supports de formation et son guide de recommandation à l’usage des formateurs/concepteurs de formation garantissant une appropriation des connaissances optimum (lisibilité, …)
  • Créer un module de formation théorique :
  • Assister les formateurs dans l’élaboration et l’évolution du contenu pédagogique
  • Participer à la rédaction des Cahiers des Charges Techniques (CCT)
  • Superviser leur réalisation, en lien notamment avec le prestataire d’ingénierie de formation et le formateur (ex : dans la « formation digitalisée 3D »)
  • Accompagner le développement d’un Chantier école : au-delà du support de formation théorique, superviser la réalisation de maquette (du CCT à la réception) .

2- Structuration de la démarche Compétences

Au-delà des modules de formation, participer à la refonte ou création de parcours de formation, à la création ou finalisation du « Catalogue de formations techniques »

3- Grille de compétences GECCO

Accompagner méthodologiquement à la construction de grilles de compétences spécifiques à une organisation ou un métier transverse site (activités, compétences clés, cible maturité, évaluation équipe) .

4- Système de Management de la Qualité

Participer à l’évolution, adaptation du référentiel Qualité du processus Formation et sa gouvernance :

  • Création, modification de procédures, formulaires, check-lists,
  • Mise à jour du Tableau de Bord de pilotage,
  • Elaboration de support de communication interne.

Vos interlocuteurs seront :

  • Les différents clients internes (production, maintenance, fonctions supports type sûreté) , et notamment les managers, formateurs internes et apprenants,
  • La fonction RH : CSP Formation Sud-Est et Direction RH BUCE,
  • Les éventuels prestataires d’ingénierie de formation,
  • Le réseau école des métiers,
  • La Direction Communication.

Vous devrez respecter strictement et promouvoir les consignes de sûreté, sécurité, la politique qualité et environnement appliquées à votre service, ainsi que la charte des valeurs Orano.
Pour mieux connaître notre entreprise, rendez-vous sur notre site internet www.orano.group/jobs et pour en savoir encore plus, retrouvez les témoignages des alternants Orano sur https://www.orano.group/jobs/

Métier Orano : H - Ressources Humaines

Profil recherché

Vous êtes étudiant(e) titulaire d'un BAC+3 en RH, rejoignez notre équipe de l'Ecole des Métiers. Vous préparez un MASTER (M1+M2) en Ingénierie de formation ou RH généraliste.

Vous êtes méthodique, rigoureux, avec un sens du contact. Pédagogue et avec une capacité à convaincre.

Afin de nous permettre d’étudier au mieux votre candidature, nous vous recommandons de mettre vos CV et lettre de motivation dans un seul et même fichier PDF. N'oubliez-pas de bien préciser le diplôme que vous souhaitez préparer, et si connus : le programme, la durée et le rythme école/entreprise de votre future alternance.

Pour que votre alternance se déroule dans les meilleures conditions, des aides au déplacement et au logement pourront être proposées sous certaines conditions.